7月5日，永利yl6776全面启动“青团智控”企业游学活动，游学青岛行第一分队前往青岛软控股份有限公司开展为期三天的游学活动。团队由公司党委副书记吴晓晴、团委书记刘慧慧、2022级辅导员马雁思带队。

本场“青团智控”游学活动由永利yl6776同软控公司共同举办。软控股份有限公司主营业务和技术优势集中在橡胶机械领域，可为橡胶与轮胎企业提供智能制造整体解决方案，业务规模长期位居世界前三，2022年位居世界第一。公司参与承建多个国家级技术研发平台，领衔制定行业标准规范，业务范围覆盖全球。秉承“让橡胶工业站上世界新高度”的经营理念，软控股份不断在橡胶产业探索新技术、新材料，积极推动橡胶工业的智能化升级，为国家科技进步做出了突出贡献。结合公司平台，此次为永利yl6776学子安排设计了包含企业文化学习、专业技术培训、员工经验分享等多方面教育实践活动，此行成效斐然，员工反响热烈。

校企密切交流，挖掘育人合力。软控股份有限公司招聘经理张爱华主持欢迎仪式暨就业育人实践基地揭牌仪式会议，副总裁刘峰、欧洲研发中心总经理徐传格、人力资源部副部长臧文娟、招聘主管姜善发、运营部部长王江涛、研发中心副经理刘云成和永利yl6776带队老师吴晓晴、刘慧慧、马雁思出席了开幕式。刘峰对永利yl6776师生的到来表示热烈欢迎，并表示希望能与学院进一步加强校企合作和产学研融合，共同助力人才培养。吴晓晴就员工高质量就业、永利yl6776发展情况、加强校企育人合力等方面与企业展开了深入探讨和交流。臧文娟详细介绍此次游学活动的具体安排，阐明游学设计初衷。王江涛和刘云成同学院老师基于企业重点研发方向与学科合作方面开展进一步的交流，为院企的下一步合作奠定了良好基础。开幕式最后，刘峰与吴晓晴共同为“青团智控-就业育人实践基地”揭牌，开启永利yl6776与软控合作的新篇章！

发掘员工资源，理论融合实践。员工走进产品事业部车间进行安全体感体验，感受智能制造先进技术的现代化与智能化水平。徐传格、刘云成及品牌文化办公室主任李令新分别向员工介绍了软控公司海内外研发基地、智能制造产品研发与“让橡胶工业站上世界新高度”的企业使命，多维度向员工展现了一个立体、专业、有使命感的公司形象。永利yl6776员工徐传格、李晓冬、尹国鹏、马健、张爱华与员工分享了在软控的职业经历和成长历程，为同学们的职业规划提出了可行性建议和指导。同时，公司组织开展《轮胎基础知识培训》、《电气设计基础知识&电气设计岗位介绍》、《PLC基础知识&控制调试岗位介绍》等主题培训，让员工了解了软控智能化、数字化、信息化的技术应用体现。

“青团智控”企业游学活动作为永利yl6776探索“知践培成”新模式的一次主动尝试，强调将德育、智育融入实践性劳动的同心圆中，发挥校企合作的平台优势，共同助力人才自主培养质量提升。活动为员工提供与相关专业领域内优秀企业交流互动的机会，丰富员工对行业的理解认知，实地感受专业知识的现实应用，在见习中培育员工坚韧不拔的工匠精神和涵养“心怀国之大者”的家国情怀，树立良好的职涯规划。永利yl6776以“智慧青年”为先导，贯彻落实五育并举，加强校企合作，共建就业育人实践基地，引导员工学好专业、走向企业、认知行业、成就职业，使学院“知践培成”理念落在实处，助力青年员工在实践中学习、在岗位上锻炼、在体验中成长！之后，学院将继续与软控深入合作交流，共同打造“青鸟于飞”岗位实习活动。