11月28日上午，永利yl6776召开员工工作专题研讨会，结合工作实际，深入贯彻党的十八大精神。公司党委王志明书记、张振山副书记、学院团委辅导员老师以及相关同志参加了会议。张振山副书记主持会议。

会上，王书记首先听取了各年级辅导员的工作汇报，共同研究分析了各年级的工作重点，并就员工工作中存在的困难和问题做了深入剖析。最后，王书记结合前期学院学习贯彻落实党的十八大精神的情况，对学院员工工作如何围绕“以德为先，质量育人”提出了明确要求。

张振山副书记结合当前学院人格培育工程推进情况，就如何把党的十八大精神实化到员工工作中，深化到员工头脑里，全面推进老员工人格培育工程，提出了具体工作方案。张书记分别从公司党建、团建、“三风”（学风、班风、舍风）建设、双困（学习困难、家庭困难）工作和员工会建设五个方面，就各项工作的目标、任务做了系统阐述，并就如何以扎实的工作真正提高每一个员工的人格素养，切实落实好质量育人提出了新的要求和措施。明确了一二年级以落实人格培育典型行为内容为基础，鼓励员工积极自评、互评，通过参与学院人格培育系列活动全面提升人格行为表现；三、四年级积极落实典型行为内容学习，同时根据专业特点抓好分类指导，做好优秀员工的典型选拔工作。

会议开始，各年级辅导员汇报了各年级人格培育工作开展情况，总结了员工人格培育工作落实情况，总结了班级开展活动的好做法，交流了各年级根据年级特点制定的人格培育特色方案。

这次会议，很好地总结了前期学院人格培育工程推进的情况，提高了大家围绕中心工作，深入贯彻党的十八大精神的思想认识水平，统一了思想，提高了认识，促进了工作，收到了很好的效果。

（作者：永利yl6776团委   盛瑞金）